Jobbeskrivelse
Personale- & materieldisponenter til DSB Driftscentre - Vær med til at holde Danmark kørende

Forestil dig et job hvor 

  • din indsats bidrager til, at tusindvis af daglige kunder kommer frem til tiden.
  • du finder løsninger i pressedesituationer ved at disponere personel eller materiel.
  • alle dage er forskellige og der altid sker noget.

 Som personale- og materieldisponent er du med til at levere en pålidelig og god rejseoplevelse for alle.


Da vi er i gang med et generationsskifte, søger vi lige nu fem medarbejdere til stillingerne som henholdsvis Personaledisponenter og Materieldisponenter.

Fælles for stillingerne er, at du arbejder i 3-holdsskift, da driften aldrig sover. Der vil både være weekend- aften og nattevagter såvel som dagvagter. 

 

Velkommen til DSB Driftscentre 

Vi ser frem til at byde dig velkommen til Driftscentret, hvor vi har ansvaret for at levere driftsstabile og rettidige tog til vores kunder. Vores vigtigste opgave er at bevare overblikket over dagens togtrafik og beslutte, om der skal ændres i køreplanen, hvis der opstår uforudsete situationer.

Årvågenhed, hurtig reaktion og klare beslutninger kendetegner os og vores arbejde. Der er altid kollegaer på arbejde, og på alle tider af døgnet er vores målsætning klar: Opstår der problemer, håndterer vi dem i opløbet og sørger for, at der er en klar plan frem til, at togene kører igen. 


” Det er superspændende at arbejde i personaledisponeringen, da alle dage er forskellige.

Man ved aldrig hvad man møder ind til, man ved bare at man er omgivet af gode kollegaer der løfter opgaven sammen med dig” fortæller Tanja, der er Personaledisponent. 


Vi vægter godt kollegaskab højt og at vi hjælper hinanden, både iden daglige opgaveløsning, fx ved at sikre gode overleveringer til hinanden, såvel som ved atbytte vagter når der er behov. 

Her kan du høre mere om jobbet og møde flere kommende kollegaer.

 

Hvad skal du lave?

Som personale- eller materieldisponent, planlægger og koordinerer du ressourcerne på så effektiv og bæredygtig vis, at togdriften afvikles med mindst mulig gene for kunderne. 

En typisk arbejdsdag kan starte med at du skaber overblik over dagens drift, og får en overlevering fra dinkollega, der orienterer om hvad der er sket på dennes vagt. Din dagligdag kan veksle mellem mere eller mindre travle dage. Ved trafikale udfordringer er dig der dig har ansvaret her får du sat dine problemløsningsevner i spil, når du i tæt dialog med dine kolleger fårlagt en ny plan. 

Du har en stor samarbejdsflade og er dagligt i telefonisk kontakt med relevante interessenter, fx trafikledere fraBanedanmark, kørende personale, infodriftsmedarbejdere eller vores værksteder. 

Din officielle titel bliver Driftsleder – du leder opgaverne inden for dit ansvarsområde når du er på vagt, men har ikke personaleledelse.

 

Særligt for stillingen som personaledisponent 

Som personaledisponent sørger du for, at de rettemedarbejdere er til rådighed på de rette tidspunkter, så vores tusinder af daglige kunderkommer frem til tiden. Du disponerer blandt meget store personalegrupperunderhensyn til forskellige kompetencer og arbejds- og hviletider.

Dine primære opgaver omfatter 

  • Sikre at togene er bemandet efter planen og håndtere ændringer ved fx sygdom. 
  • Træffe beslutninger ved trafikale udfordringer – fx omdisponering af personale.  
  • Informere relevante samarbejdspartnere om planændringer.

 

Særligt for stillingen som materieldisponent 

Som materieldisponent, planlægger og disponerer du vores Fjern- og Regionaltog under hensyntagen til planlagte togstørrelser, værkstedsleverancer og ressourcer på stationerne. 

Dine primære opgaver omfatter 

  • Overvåge trafikken og justere planer for at minimere forsinkelser.
  • Disponere tog til vores værksteder og samarbejde med klargøringsdepoterne.
  • Sikre at materieldisponeringssystemet altid er opdateret.
  • Registrere hændelse i elektronisk døgnrapport. 

 

 

Hvem er du?

Da du får mange samarbejdsflader, er det vigtigt at du motiveres af at samarbejde i teams, og af at snakke med mange forskellige mennesker hver dag. Du har et solidt overblik og styrpå detaljerne også når der er travlt. Du trives i en afvekslende hverdag der kan gå fra nul tilhundrede på kort tid. 

Vi forventer at du 

  • Kan koordinere og disponere ressourcer under tidspres. 
  • Har en analytisk tilgang til problemløsning.   
  • Trives med at arbejde på skiftende arbejdstider.  
  • Har erfaring med at arbejde i forskellige IT-systemer. Vi forventer ikke at du kender vores systemer på forhånd, men du kan hurtigt blive fortroligt med nye. 

 
Du prioriterer altid at holde en konstruktiv, respektfuld og venlig tone med dine kolleger og
samarbejdspartnere også når du har travlt. 

 

Hvad tilbyder DSB?

 

  • Gratis transport med DSB.
  • Træning i DSB’s eget fitnesscenter og gode DSB-rabatter, bl.a. til fitnesscentre.
  • Pension og sundhedsforsikring.
  • Frokostordning og mulighed for at købe mad med hjem.

 

 I DSB har vi røgfri arbejdstid som en del af vores samlede indsats for at fremme sundhed og forebyggelse i DSB.

 

Søg nu 

Ansøgningsfristen er d. 3. september, 2026. 

Vi opfordrer dig til hurtigst muligt at uploade dit CV ogbesvare nogle få spørgsmål. 

Spørgsmål?

For spørgsmål vedr. stillingen som Personaledisponent ring til Marlene Mark på tlf. 2468 6064

For spørgsmål vedr. stillingen som Materieldisponent ring til Thomas Edelmann på tlf. 2468 7145. Grundet ferie kan Thomas kontaktes efter d. 24. august. 


Rekrutteringsprocessen 

Hvis du går videre vil du d. 4. september modtage du et link til to kognitive test. Disse test skal besvares ml. d. 4. september og 6. september kl. 23.59.

Resultatet af testene er en del af vores evalueringsgrundlag. Senere i processen vil du blive bedt om at udfylde en succesprofil. Vi anvender digital referenceindhentning efter aftale med dig.

 

#LI-NF1

 

 

  

 

 

 

Overblik over oplysninger
Ansøgningsfrist:  03.09.2026
Arbejdssted:  Telegade 2, Høje Tåstrup
Jobtype:  Fuldtid

 
Hver dag tager flere hundredetusinde kunder med DSB for at få hverdagen til at hænge sammen. De skal kunne regne med os.

Siden 1885 har vi i DSB forbundet alle i Danmark. Vi investerer massivt i fremtiden, så togrejsen for kunderne bliver hurtig, tryg og bæredygtig. 

Som kollega tilbyder vi dig attraktive vilkår, hvor du involveres og har medbestemmelse. Her er plads til og behov for initiativer og nytænkning, og hos os kan du vokse personligt og fagligt. 

Vi tror nemlig på, at du som kollega bidrager bedst, når du får lov til at udvikle dig.

I DSB arbejder vi sammen på tværs med et fælles ønske og mål om at være en arbejdsplads med høj trivsel og en kultur præget af respekt, anerkendelse, ligestilling og inklusion og plads til alle, der kan og vil.

Du er velkommen, uanset køn, etnisk baggrund, handicap, alder, seksuel orientering og religion. Vi ser mangfoldighed som en værdi i vores organisation. 

Rejsen begynder med dig.