Vi søger dig, som vil tage fagligt ejerskab for wayfinding, stationsdesign, skiltning og aptering på tværs af vores stationer. Du bliver den faglige drivkraft bag udviklingen af standarder, principper og koncepter, der gør stationerne mere sammenhængende, tilgængelige og nemme at navigere i.
Lyder det interessant? Så læs videre her!
Vil du med ombord?
Velkommen til DSB Ejendomme. Vi er syv afdelinger, som inden for hver vores fagområde arbejder med drift, udvikling og vedligehold af DSB’s stationer og ejendomme.
Vi arbejder bl.a. med både strategiske og praktiske opgaver inden for ejendomsdrift og projektledelse. Vi har ansvaret for store kontrakter med eksterne leverandører og gennemfører bygge- og anlægsprojekter i tæt samarbejde med Banedanmark, kommuner og myndigheder, samt andre trafikselskaber.
Teamet har stor erfaring og fungerer som en vigtig vidensbank, både internt og eksternt. Vi kendetegnes bl.a. ved høj faglighed, og stolthed over at arbejde med nogle af Danmarks mest synlige og komplekse projekter.
Læs mere om DSB Ejendomme, og hvad der optager os lige nu her.
Din hverdag
Som projektleder er du ansvarlig for vores arbejde med wayfinding, skiltning, inventar og adaptering. Ved at udvikle standarder og koncepter inden for vores stationsstrategi, har du direkte indflydelse på at forbedre passageroplevelsen på stationer over hele landet.
Stillingen kombinerer faglig rådgivning med konkret projektstyring, og der ligger derudover et tæt samarbejde med kolleger i Ejendomme og Kommerciel, samt eksterne leverandører.
En typisk arbejdsdag kan starte med et møde med kolleger, hvor I drøfter kravspecifikationer og designmanualer for kommende projekter.
Formiddagen bruger du på at koordinere et projekt, der kræver ansøgning om myndighedstilladelser. Her sikrer du, at tidsplanen og kvaliteten af leverancerne fra entreprenører og leverandører er på plads.
Efter frokost har du måske et møde med arbejdsgruppen, hvor I diskuterer løsninger for tilgængelighed og visuel identitet på en station under renovering.
I løbet af dagen opstår mange opgaver ad hoc, især i opstartsfasen i nye projekter, eller ved fejl og mangler på skilte.
Dine primære ansvarsområder er at
- Udvikle og vedligeholde strategier, standarder og designprincipper for wayfinding, stationsdesign og kundeoplevelse
- Agere faglig ansvarlig for skiltning, inventar og aptering på tværs af stationer
- Koordinere projekter fra idé til implementering, herunder sikre nødvendige myndighedstilladelser.
- Rådgive og sparre med interne og eksterne interessenter samt understøtte projekter med faglige anbefalinger og beslutningsgrundlag
- Deltage i implementeringen af skilte- og skærmplaner for DOT samt andre strategiske initiativer
Er det dig, vi leder efter?
Vi søger dig, der motiveres af at skabe intuitive og sammenhængende kundeoplevelser i fysiske miljøer. Du er udviklingsorienteret, evner at se mulighederne i nye teknologier og trives i krydsfeltet mellem strategi, design og implementering.
Du sætter retning, skaber følgeskab og samarbejder tæt med kolleger, myndigheder, rådgivere og leverandører for at skabe intuitive og brugervenlige miljøer.
Vi forventer at du kommer med følgende faglige kvalifikationer
- Har mindst 5 års erfaring med wayfinding, skiltning, aptering eller lignende områder
- Er dygtig til at formulere krav og standarder klart og præcist
- Erfaring med projektledelse og koordinering af projekter med mange interessenter
- Er relationsstærk og formår at sætte en faglig dagsorden gennem samarbejde og tillid
Det er ikke så vigtigt hvilken faglig baggrund du har, men vi ser gerne at du har solid erfaring inden for ét eller flere af følgende områder: Visuel kommunikation, arkitektur, bydesign eller teknisk projektledelse.
Hvad tilbyder DSB?
-
- Gratis transport med DSB
- Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde et par dage om ugen
- Træning i DSB’s eget fitnesscenter og gode DSB-rabatter, bl.a. til fitnesscentre
- Pension og sundhedsforsikring
- Frokostordning og mulighed for at købe mad med hjem
I DSB har vi røgfri arbejdstid som en del af vores samlede indsats for at fremme sundhed og forebyggelse i DSB.
Søg nu
Ansøgningsfristen er d. 9. august 2026.
Vi forventer at afholde 1. samtaler i uge 34, og 2. samtaler i uge 35, men søg gerne allerede i dag.
Upload ansøgning (evt. som en kort video), CV og eventuelle eksamenspapirer.
Spørgsmål? Ring til Christian de Bretteville på tlf. 2468 1162 (på ferie i uge 31) eller Lars Gøtke på tlf. 2943 9244.
Rekrutteringsprocessen
Hvis du går hele vejen, kan du forvente to samtaler, den sidste med adfærdstest og logisk test. Vi anvender digital indhentning af referencer efter aftale med dig.
#LI-Hybrid
#LI-MR1